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| Registros recuperados: 15 | |
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| Fernandes, Rosangela Aparecida Soares; Lima, Joao Eustaquio de; Santos, Cristiane Marcia. |
| Vários fatores como escolaridade, renda per capita, experiência, maternidade, raça, dentre outros, têm contribuído para a exclusão de mulheres jovens no mercado de trabalho. O objetivo deste artigo é identificar a situação das mulheres jovens, com idade entre 15 e 24 anos, no mercado de trabalho brasileiro em 2005. Estimou-se um modelo logit multinomial para as probabilidades das jovens encontrarem, em determinado período de tempo, em uma das seguintes ocupações: inativo, ativo e empregado, ou ativo e desempregado. Verificou-se que, o aumento da escolaridade e experiência diminui as probabilidades de emprego e desemprego e aumenta a probabilidade inatividade. A renda per capita relaciona-se positivamente com as probabilidades de inatividade e empregado e... |
| Tipo: Conference Paper or Presentation |
Palavras-chave: Ercado de trabalho; Mulheres jovens; Emprego; Exclusão social; Desemprego; Labour market; Young women; Employment; Social exclusion; Unemployment; Labor and Human Capital. |
| Ano: 2008 |
URL: http://purl.umn.edu/108575 |
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| Jaramillo, Miguel; Lopez, Kristian. |
| Luego de alcanzar un pico histórico en 1986, el salario mínimo sufrió una caída estrepitosa, junto con el nivel medio de las remuneraciones, hasta inicios de los noventas. Sin embargo, desde mediados de los noventas se ha incrementado considerablemente, acercándose al nivel promedio de las remuneraciones tanto de trabajadores no calificados como de informales. Este estudio describe el marco institucional del salario mínimo en el mercado laboral peruano y analiza su relación con la distribución de los ingresos laborales para diferentes grupos del mercado laboral (trabajadores no calificados, informales, mujeres y jóvenes). Así mismo, aprovecha las variaciones recientes para identificar los efectos de un alza sobre las remuneraciones y el empleo a lo largo... |
| Tipo: Working or Discussion Paper |
Palavras-chave: Empleo; Salarios; Salario mínimo; Mercado de trabajo; Perú; Employment; Wages; Minumum wage; Labour market; Peru; Labor and Human Capital; J3; J4. |
| Ano: 2006 |
URL: http://purl.umn.edu/37728 |
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| Csehne Papp, Imola. |
| Education became one of the largest sub-system of modern societies in the past century. The role of education is no longer interpreted only as the conveyor of culture, knowledge and values, but it is also attributed a significant role in its contribution to economic development and the promotion of social integration. The development of the theory of the human capital is associated with Theodore W. Schulz. According to his presumptions, the people make investments through education and training that increase their ability to produce, their productivity and thus the market value of their work. There have different explanations created to justify the contribution of education to economic development. The most significant from among them are as follows:... |
| Tipo: Journal Article |
Palavras-chave: Labour market; Education; Unemployment; Possibility of employment; Labor and Human Capital. |
| Ano: 2007 |
URL: http://purl.umn.edu/58919 |
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| L'Horty, Yannick; Rault, Christophe. |
| Unemployment in France rose steadily from the early-seventies to the mid-eighties. Since the mid-eighties it has continued to experience fluctuations around a very high average level. Equilibrium unemployment theories are a useful framework within which to account for these developments. A multivariate estimation of the WS-PS model on macroeconomic quarterly data, which includes a larger number of potential unemployment determinants than earlier work, allows an enriched reading of the rise in French unemployment and of its persistence at a high level. We estimated it using a conditional VAR-ECM model, which is based upon the weak exogeneity properties of variables over the 1970-1/1996-4 period. The rise in equilibrium unemployment by 10 points in 25 years... |
| Tipo: Journal Article |
Palavras-chave: Labour market; WS-PS model; Equilibrium unemployment; Cointegration; Conditional VAR-ECM model; Labor and Human Capital; C32; E24. |
| Ano: 2003 |
URL: http://purl.umn.edu/44062 |
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| Registros recuperados: 15 | |
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